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  • 安装预算实务

    [昆山预算员培训]

    说明

    安装预算是对实施安装工作在未来一定时期内的收入和支出情况所做的计划。它可以通过货币形式来对安装过程的投入进行评价并反映安装过程中的经济效果。它是加强企业管理、实行经济核算、考核安装成本、编制安装进度计划的依据;也是安装工程招投标报价和确定造价的主要依据。

  • 适合人群:需要学习相关知识的学员

    班级班制:小班 班型:任意时段 开课时间:滚动开班

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  • 装饰预算实务

    [昆山预算员培训]

    说明

    随着建筑装饰预算的从业人员不断增加,工作岗位也发生较大的变化,装饰预算的理论水平和业务技术能力亟待提高。为此我校推出预算领域“装饰预算师职业岗位培训认证, 旨在提高从业人员在装饰材料方面的 选材评价和预算能力。

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  • 造价员

    [昆山造价员培训]

    说明

    造价员是指通过考试,取得《建设工程造价员资格证书》,从事工程造价业务的人员。

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  • 一级建造师培训

    [昆山建造师培训]

    说明

    一级建造师执业资格考试共设4个科目:《建设工程经济》、《建设工程法规及相关知识》、《建设工程项目管理》和《专业工程管理与实务》。

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  • 二级建造师培训

    [昆山建造师培训]

    说明

    二级建造师是指经全国统一考试合格,获得人事部统一印制,人事厅、建设厅联合用印的《二级建造师执业资格证书》,并经注册登记,获得《中华人民共和国二级建造师注册证》,在建设工程中从事建设工程项目总承包及施工管理的专业技术人员。

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  • 土建预算实务

    [昆山预算员培训]

    说明

    1、熟悉并掌握工程造价的构成、计价方法和依据、建设项目各阶段造价的确定与控制;
    2、熟练掌握建筑中土建工程定额原理;
    3、掌握概预算的编制与审查,基本程序与法规;
    4、具备参加工程的招投标工作的能力。

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  • 初级会计师

    [昆山会计职称培训]

    说明

    会计初级职称:学习《初级会计实务》、《经济法基础》考试必须一年内通过两门,方可拿到证书。
    会计中级职称:学习《中级会计实务》、《财务管理》、《经济法》考试可以在两年内三门全部合格方可拿到证书。

  • 适合人群:会计初级职称:学习《初级会计实务》、《经济法基础》考试必须一年内通过两门,方可拿到证书。 会计中级职称:学习《中级会计实务》、《财务管理》、《经济法》考试可以在两年内三门全部合格方可拿到证书。

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  • 成本会计核算与筹资纳税实务

    [昆山会计实操培训]

    说明

    1. 手把手、互动式教学:
    2. 以企业实际使用的凭证、账本、会计报表、会计税务报表等表格资料为
    教具:
    3. 以做为主、以讲为铺、少说多练、强调实用。
    4. 授课过程中穿插大量实例操作体验、突出重点、注重实用性、可操作性:

  • 适合人群: 有会计基础知识无会计成本核算经验以及补熟悉税法的人员;

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  • 会计上岗证培训

    [昆山会计从业资格(会计证)培训]

    说明

    会计上岗证资格管理实行属地原则。江苏省会计从业资格考试实行全省统一组织、统一考试时间、统一考试命题、统一合格标准的考试制度。

  • 适合人群:需要学习相关知识的学员

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  • 会计做账报税实操

    [昆山会计实操培训]

    说明

    抓重点:有主有次,重点多次反复加强练习,次要内容保证不犯错。
    抓难点:难点问题采用由浅入深、通俗易懂的方法讲解,促使学员尽快理解。
    重效率:教师凭借自身丰富经验,提供快速高效的办理业务的技巧,使学员在工作流程中提高效率。
    包教包会、一期不会下期免费再学。

  • 适合人群:有会计上岗证、但是没有做账实务经验的人员;

    班级班制:小班 班型:任意时段 开课时间:滚动开班

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机构简介

苏州工业园区新科技术培训中心是苏州地区规模较大的综合性教育服务商。旗下有苏州工业园区新科技术培训中心、苏州高新区新科教育培训中心、苏州相城新科学校、吴中新科学校、吴江新科学校、昆山新科学校、上海新科学校等七大培训基地、26所校区。[早期]:1998年由苏州大学机电学院教授创建苏州市工业园区新科技术培训中心,起初的培训项目主要为计算机和语言类培训,学生规模较小,一期的人数大概只有几十人。这一时期可以说是“小规模、小成本”运作时期。2005年伊始,新科教育-为扩大发展,成立法人控股企业苏州新科教育咨询服务有限公司,下辖苏州市工业园区新科技术培训中心,并注册成立苏州市高新区新科教育培训中心,2011年又投资筹建吴江市新科教育培训中心,学校规模不断扩大,涉及项目包括学历教育(自考大专/自考本科/成教专本科/远程网络教育专本科)、财会培训(会计从业资格证/会计做帐报税实务/会计职称/会计继续教育)、中小学文化课辅导、技能培训项目(建筑类/特种作业证/报关员/人力资源管理师/导游证/室内设计/CAD/平面设计/办公自动化等)、企业团体培训、企业内训项目等。[现状]:目前学校在苏州有下辖教学校区26个,年招生人数超过15000人,其中长期在读生自考生人数(双修、夜大学历培训学生)发展到现在为10000人左右,占到苏州市场的60%左右,自考生培训规模在江苏省排进前10位。学校在2007年进入快速发展时期,业务项目、直营分校不断增加。一方面已形成了涵盖职业技能、学历教育、中小学培训、管理培训等培训科目的综合培训体系。另一方面直营分校分布区域广泛,涵盖了苏州市区、园区、新区、相城区、吴中、吴江、昆山、上海等广大区域。新科·文化新科教育的LOGO主要由上下两部分组成,上部取“扬帆远航”之意,下部由圆润的“新科教育”及英文“Thinkall”构成。整个LOGO设计极好地体现了新科教育“执行、服务、合作、创新”的8字精神。选用的蓝色为新科蓝,代表着蓝色的爱——博大的爱、包容的爱、恒久的爱。[具体说明]“扬帆远航”的画面由人、帆船和海洋构成。人既指新科的学员,又代表了全体新科人;帆船象征着新科教育,学员借助新科的舞台实现自己的深造理想,达成自己的人生目标;新科人则在这个舞台上充分展现自己的才华,提升自己的能力,实现自己的职业目标;而海洋像一本翻开的书,寓意知识的海洋。“扬帆远航”的去向就是新科人执著的目标:多品牌、跨区域、持续盈利的上市大型教育集团;而外面的圆没有封闭,这意味着新科人在遵章循规的同时,不断创新,突破进取。作为LOGO中出现的英文“Thinkall”,主要有三层由内而外的含义:1)苏州自考真心诚意地为每位员工的需求和成长着想;2)苏州自考为每位学员的百分百服务满意感着想;3)成长中的学员为其服务的单位全力着想。很自然的,新科教育在自身成长的过程中热心公益,更多地回报社会,为社会着想。新科·现状[数字新科]1、“60%”:新科自考学历助学培训在读学生总数超过7000人,占到整个苏州市的60%。2、“1”:新科的在读生规模、毕业生人数、学校规模都在苏州居于首位,并遥遥于第二名。苏州自考办评定苏州一家优秀自考助学机构!3、“26”:目前在苏州有24所分校、上海2所,遍布于市区、园区、新区、相城区、吴中区、吴江、昆山,学校规模居于苏州首位。4、“10000”:目前所有培训项目在读学员超过10000人,在苏州居于第*名。[新科荣誉]江苏省教育厅审批成教点;苏州市民办教育协会副会长单位;苏州市自考办评定的优秀助学单位(苏州市区一家);苏州市十佳培训单位;苏州电视台、姑苏晚报等媒体持续报道机构;同程网合作单位、就业培训基地;苏州市社区就业创业培训基地;苏州市一家拥有众多优秀全职优秀老师的培训机构;“自考援助行动”、“舟曲学员捐助活动”等慈善活动得到了网易、新华网、中国江苏网、苏州电视台、扬子晚报等众多媒体的报道。[新科优势]1、“业余课程全日制式管理”,每班(50——60人)确保一个班主任,通过严格有效的过程管理来保证学生的出勤和上课质量等方面的细节,协助任课老师解决学生在学习过程中碰到的任何问题。2、全职老师为主的代课模式确保了课程质量,成立了课程开发小组,加大课程研究,形成了新科自有辅导丛书、新科试题库、新科自考网络课程、新科自考在线测试等核心教研优势。3、“职业规划班会课校内活动”保证提升学生对未来的把握和认知,丰富学生课余生活,提升学生的自信和自身修养。(校内活动:如每年一次的毕业典礼、颁奖晚会、秋游等活动)4、加大对贫困生的资助,“自考援助”“助学灾区学生”等公益活动增强了学校的责任感和社会的认同感,“2009年新科自考援助活动”在全国都属首例,得到了网易、人民网、苏州电视台等诸多媒体的报道,“助学舟曲学生”也得到了新华网、苏州日报等媒体的报道,对于公益慈善事业我们会一直坚持走下去。新科·未来[新科品牌优势]新科的品牌优势在苏州是非常明显的,目前正在往长三角地区做延伸,特别是自考成人学历培训方面,我们是毫无争议的专业机构,其他方面的培训项目(存在子品牌),也都是苏州**品牌。我们的培训范畴涵盖了学历培训、技能培训、对外语言项目、中小学培训、企业业务培训等众多方面,并形成了一定数量具有影响力的子品牌。[管理团队及管理模式]目前学校全职员工有近100人,高层管理团队5人,其中3人研究生毕业,2人毕业于商学院,2人曾先后在北大青鸟、新动态英语等培训机构任职高级管理人员。管理模式:周会议、月会议制度、检讨会议和内部管理软件、走动式管理保证管理的高效性。[长远发展计划]品牌发展计划,区域和服务方向经过3年的项目完善和团队扩充,力争在2015年把新科打造成为一家以技能培训、夜大双修学历培训、中小学培训三位一体的、年培训人次超过3万人的超大型培训综合机构,成为苏锡常第*成人教育品牌,成为长三角地区的民办教育**品牌,较终希望把新科打造成为一所综合性培训航母。

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